Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 20.11.2024/Pykälä 84

Yhteistyötoimikunta 09.10.2024 § 82

Valmistelija Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela

 Raahen kaupungin hallintolautakunta on hyväksynyt 1.5.2015 voimaan tulleen Virka- ja työvapaa -ohjeen virka-/työvapaiden myöntämisestä. Ohjeistus päivitetään henkilöstöhallinnossa ajan tasalle niin, että virka- ja työvapaa -ohjeen eri osioista laaditaan omat ohjeistuksensa, jotta ohjeiden käytettävyys paranee jatkossa.

 Henkilöstöpalveluissa on valmisteltu Raahen kaupungin ohjeistus koskien työajan käyttöä terveydenhoitopalveluissa. Liitteenä olevaan asiakirjaan on koottu aiheeseen liittyviä ohjeita ja käytänteitä.

 Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela esittelee asiaa kokouksessa.

Liite  Työajan käyttö terveydenhoitopalveluissa

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Sarlin Seppo

Päätösesitys Merkitään tiedoksi uusi Raahen kaupungin ohje Työajan käyttö terveydenhoitopalveluissa ja lähetetään se yhteistyötoimikunnan evästyksin henkilöstöjaoston käsiteltäväksi.

Päätös Hyväksyi esityksen sillä lisäyksellä, että henkilöstöjärjestöiltä pyydetään ohjeistukseen lausunto 22.10.2024 mennessä.

Merkitsi lisäksi tiedoksi, että työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela poistui kokouksesta tämän asiakohdan käsittelyn jälkeen klo 16.04.

Henkilöstöjaosto 20.11.2024 § 84

738/01.00.01/2024  

Valmistelija Työhyvinvointiasiatuntija Piia Suomela

 Henkilöstöjärjestöt Juko ja Tehy jättivät määräaikaan mennessä lausuntonsa yhteistyötoimikunnassa aiemmin käsittelyssä olleesta ohjeesta.

 Jukon lausunnossa toivottiin selkeämpiä esimerkkejä palkallisten ja palkattomien käyntien osalta sekä ohjeistusta poissaolojen kirjaamiseen. Tehyn lausunnossa otettiin kantaa vajaaksi jäävän työajan täyteen teetättämisestä.

 Henkilöstöhallinto toteaa, että ohjeistus pohjautuu KVTES:iin sekä KT:n ohjeisiin. Lausunnot on otettu osittain huomioon ja ohjeeseen on tehty muutoksia niiden perusteella.

 Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela esittelee asiaa kokouksessa.

Liite Työajan käyttö terveydenhoitopalveluissa

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Sarlin Seppo

Päätösesitys Hyväksyy ohjeistuksen Työajan käyttö terveydenhoitopalveluissa liitteen mukaisesti. Ohjeistus tulee voimaan 01.01.2025.

Oikeuttaa henkilöstöhallinnon tekemään tarvittaessa teknisiä päivityksiä ohjeistukseen, varmistaakseen ohjeistuksen ajan tasalla pysymisen.

Päätös Hyväksyi esityksen.