RSS-linkki
Kokousasiat:https://raahe10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://raahe10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 24.04.2024/Pykälä 25
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Yleiskorotukset ja järjestelyerät 1.6.2024 kunta-alan teknisen henkilöstön sopimusalalla
Henkilöstöjaosto 24.04.2024 § 25
293/01.02.01/2024
Valmistelija Henkilöstöasiantuntija Anja Marjelund
Yleiskorotus 2,27 %:
Viranhaltijan/työntekijän tehtäväkohtaista palkkaa tai siihen rinnastettavaa kuukausipalkkaa korotetaan 1.6.2024 lukien yleiskorotuksella. Korotuksen suuruus on 2,27 %.
TS-22:n 12 §:n mukaista henkilökohtaista lisää ja 14 §:n erillislisää korotetaan yleiskorotuksen mukaisesti.
Paikallinen järjestelyerä 0,73 % (0,4+0,33):
Paikallinen järjestelyerä on yhteensä 0,73 % teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkasummasta. Paikallisten järjestelyerien suuruus lasketaan tämän sopimuksen piiriin kuuluvien palkkasummasta mahdollisimman tavanomaiselta kuukaudelta. Paikalliset järjestelyerät kohdennetaan tehtäväkohtaisten palkkojen korotuksiin ja henkilökohtaisiin lisiin.
Kehittämisohjelman mukainen paikallinen järjestelyerä 1.6.2024 0,881 %:
Kehittämisohjelman lähtökohtana on palkkauksen ja palkkausjärjestelmien kehittäminen.Tarkoituksena on uudistaa palkkausjärjestelmiä siten, että työssä tarvittavan osaamisen ja vastuun sekä yksilön palkitseminen hyvistä työsuorituksista toteutuvat nykyistä paremmin. Erää voi kohdentaa tehtäväkohtaiseen palkkaan ja/tai henkilökohtaiseen lisään.
Paikallisissa järjestelyeräneuvotteluissa on tarkoitus antaa henkilöstölle tosiasiallinen vaikutusmahdollisuus ja pyrkiä mahdollisuuksien mukaan yksimielisyyteen kuulemalla tasavertaisesti neuvotteluosapuolia.
Henkilöstöasioiden neuvotteluryhmä ja ko. sopimusalan henkilöstön edustajat ovat 10.04.2024 paikallisesti neuvotelleet TS-järjestelyerien jakamisesta. Jaettava järjestelyerä oli yhteensä 2 488,91 €. Järjestelyerää kohdennettiin yksittäisiin palkantarkistuksiin, joita kohdennettiin joko tehtäväkohtaiseen palkkaan tai henkilökohtaiseen lisään ja lisäksi järjestelyerää kohdennettiin teknisten palkkataulukkoon vaativuusluokkiin 20-40. Neuvotteluissa saavutettiin yksimielinen neuvottelutulos huomioiden kummankin neuvotteluosapuolen näkemykset.
Liitteet TS-järjestelyerien jakaminen 1.6.2024 /ei-julkinen
TS-palkkataulukko 1.6.2024 alkaen
Henkilöstöpäällikkö esittelee asiaa kokouksessa.
Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Sarlin Seppo
Päätösesitys Merkitään tiedoksi yleiskorotukset ja järjestelyerät 1.6.2024 teknisen henkilöstön sopimusalalla.
Hyväksytään paikallisneuvottelussa saavutettu neuvottelutulos liitteiden TS-järjestelyerien jakaminen 1.6.2024 ja TS-palkkataulukko 1.6.2024 alkaen mukaisesti.
Päätös Hyväksyi esityksen.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |