Dynasty tietopalvelu Haku RSS Raahen kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://raahe10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://raahe10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 17.12.2025/Pykälä 90


Raahen kaupungin ja Pihlajalinna Terveys Oy:n välisen työterveyssopimuksen päivittäminen

 

Yhteistyötoimikunta 03.12.2025 § 111

 

 

Valmistelija Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela

 Raahen kaupungin ja Pihlajalinna Terveys Oy:n edustajat ovat tarkastelleet solmimaansa sopimusta Raahen kaupungin henkilöstön työterveyspalveluista. Raahen kaupunki on mahdollistanut henkilöstölleen lakisääteisen ehkäisevän työterveyshuollon lisäksi yleislääkäritasoisen sairaanhoitopalvelun käytön vuoden 2023 alusta lähtien.

 Raahen kaupungin taloudellinen tilanne huomioon ottaen esitämme muutoksia voimassa olevaan työterveyssopimukseen, kuitenkin siten, että pystymme jatkossakin tarjoamaan henkilöstölle laadukkaat ja laajat palvelut kenenkään työkyvyn vaarantumatta.

 Kustannusten säästämiseksi ehdotamme, että

       unipolygrafiatutkimukset toteutetaan jatkossa kokonaan perusterveydenhuollon puolella

  • arvioitu kustannussäästö noin 15 000€ / vuosi,

       kiireettömät pientoimenpiteet (esim. luomen poistot) toteutetaan jatkossa kokonaan perusterveydenhuollon puolella

  • arvioitu kustannussäästö noin 10 000€ / vuosi,

       ikäkausitarkastukset muutetaan sähköisiksi kyselyiksi, joilla seulotaan henkilöt, jotka tarvitsevat perustellusti vastaanottokäynnin sekä mahdollisia jatkotoimenpiteitä (esim. laboratoriotutkimuksia)

  • vastaanottokustannukset tällä hetkellä noin 30 000€ / vuosi sekä

       työhöntulotarkastus ja T-todistus tehdään jatkossa lakisääteisesti virkaan valituille. Työsuhteeseen valituille sekä pitempää sijaisuutta tekeville tehdään terveyskysely, jonka perusteella ohjataan tarvittaessa vastaanotolle.

  • arvioitu kustannussäästö noin 10 000€ / vuosi.

 Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela esittelee asiaa kokouksessa.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Sarlin Seppo

Päätösesitys  Hyväksytään esitetyt muutokset työterveyssopimukseen.

Lähetetään asia henkilöstöjaoston käsiteltäväksi.

Päätös Hyväksyi esityksen.

Merkittiin lisäksi tiedoksi, että työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela poistui kokouksesta asiakohdan käsittelyn jälkeen klo 16.12.

 

Henkilöstöjaosto 17.12.2025 § 90

  

806/01.04.02/2025  

Valmistelija Henkilöstöasiantuntija Anja Marjelund

 Yhteistyötoimikunnan käsiteltävänä ovat olleet 03.12.2025 kokouksessa suunnitellut muutokset voimassa olevaan työterveyssopimukseen. Muutoksilla pyritään saamaan kustannussäästöjä Raahen kaupungin haasteellisessa taloustilanteessa. 

 Kustannussäästöjä pyritään saamaan:

  1. Unipolygrafiatutkimukset toteutetaan jatkossa kokonaan perusterveydenhuollon puolella.
  • arvioitu kustannussäästö noin 15 000 € / vuosi
  1. Kiireettömät pientoimenpiteet (esim. luomen poistot) toteutetaan jatkossa kokonaan perusterveydenhuollon puolella.
  • arvioitu kustannussäästö noin 10 000 € / vuosi
  1. Ikäkausitarkastukset muutetaan sähköisiksi kyselyiksi, joilla seulotaan henkilöt, jotka tarvitsevat perustellusti vastaanottokäynnin sekä mahdollisia jatkotoimenpiteitä (esim. laboratoriotutkimuksia).
  • vastaanottokustannukset tällä hetkellä noin 30 000 € / vuosi
  1. Työhöntulotarkastus ja T-todistus tehdään jatkossa lakisääteisesti virkaan valituille. Työsuhteeseen valituille sekä pidempää sijaisuutta tekeville tehdään terveyskysely, jonka perusteella ohjataan tarvittaessa vastaanotolle.
  • arvioitu kustannussäästö noin 10 000 € / vuosi

Työhyvinvointiasiantuntija Piia Suomela esittelee asiaa kokouksessa.

 

Esittelijä Hallintojohtaja Bergman Matti

Päätösesitys  Hyväksytään esitetyt muutokset työterveyssopimukseen 01.01.2026 lukien.

Päätös Hyväksyi esityksen.