Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 19.09.2022/Pykälä 353

Kaupunginhallitus 19.09.2022 § 353

132/01.01.01/2022  

Valmistelija Opetus- ja kasvatusjohtaja Lucina Hänninen

 Varhaiskasvatuksessa on tapahtunut useita lakimuutoksia viimeisten vuosien aikana. Yksi merkittävä muutos on se, että enää lyhytaikaisiakaan ylityksiä henkilöstön suhdeluvun osalta ei sallita, kuten aikaisemmin. Lisäksi henkilöstöllä on ilmoitusvelvollisuus varhaiskasvatuslain (57 a §) mikäli hän huomaa, että varhaiskasvatuslaki ei toteudu.  Tämä muutos astui voimaan 2021.

 Varhaiskasvatuslain mukainen henkilöstömitoitus:

• Yksi (1) koulutettu varhaiskasvatuksen opettaja/lastenhoitaja

• seitsemää (7) yli 3 v lasta kohden TAI
• neljää (4) alle 3 v lasta kohden

 Päiväkodissa varhaiskasvatuksen opettaja vastaa pedagogisen toiminnan suunnittelusta, arvioinnista sekä toteutuksesta yhdessä ryhmän henkilöstön kanssa. Jokaisessa ryhmässä on lain mukaan oltava siis vähintään yksi varhaiskasvatuksen opettaja.

 Päiväkodeissa lapsimäärä ei ole vähentynyt vaan kasvanut uusien päiväkotien rakentamisen myötä. Tuen tarpeisten lasten lukumäärä ja tuen kirjo on lisääntynyt sekä lasten pulmat ovat entistä haastavampia ja monimuotoisempia.

 Tässä täyttölupa-anomuksessa anotaan varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuudella olevien toimi.

 Nämä esitykset eivät lisää varhaiskasvatuspalveluiden henkilöstömäärää ja henkilöstökulut sisältyvät varhaiskasvatuksen budjettiin.

 Varhaiskasvatuspalvelut pyytää lupaa saada täyttää

 Satulehdon päiväkoti
Varhaiskasvatuksen opettajan toimi
Määräaikaisesti 1.10.2022-31.7.2023, työntekijän siirtyminen toiseen työtehtävään.

Esittelijä Kaupunginjohtaja Mikkola-Riekkinen Leena

Päätösesitys Annetaan varhaiskasvatuspalveluille lupa täyttää varhaiskasvatuksen opettajan toimi Satulehdon päiväkodissa määräaikaisesti ajalla 1.10.2022 - 31.7.2023.

Päätös Hyväksyi esityksen.